Testy preferencji zawodowych mają na celu pomoc w rozwijaniu kariery zawodowej, wyborze kierunku kształcenia i rozwoju zawodowego.

Mogą być wykorzystywane w procesie doradztwa zawodowego, pomagając kandydatom lub osobom planującym zmianę kariery znaleźć potencjalnie odpowiednie ścieżki zawodowe.